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Fiche métier : Chargé / Chargée d'enquêtes terrain

Sabrina DEMAGNY Sabrina DEMAGNY
27/12/2023 5 min de lecture

Le chargé d'enquêtes terrain est responsable de la collecte et de l'analyse de données de marché. Ce poste requiert une excellente capacité d'analyse, une bonne communication, et une certaine polyvalence. Les débouchés sont variés et offrent des perspectives d'évolution intéressantes dans les domaines du marketing et de la gestion de projet.

Fiche métier : Chargé / Chargée d'enquêtes terrain

Cette fiche métier vise à fournir une vue d'ensemble exhaustive sur le rôle, les missions, les compétences et les perspectives d'évolution liées à ce poste.


1. Présentation du métier

1.1. Qu'est-ce qu'un Chargé / une Chargée d'Enquêtes Terrain

Le Chargé d'Enquêtes Terrain incarne une figure essentielle dans le paysage du marketing moderne. Ce professionnel, dont le parcours académique s'étend souvent d'un Bachelor jusqu'à un Master spécialisé en marketing est au cœur de la dynamique commerciale des entreprises.

Son expertise ne se limite pas à la simple collecte de données ; elle s'étend à une analyse fine et stratégique qui influence directement les décisions commerciales. Armé d'une solide compréhension des enjeux du marché et d'une acuité analytique aiguisée, le Chargé d'Enquêtes Terrain est un maillon crucial dans la chaine de valeur du marketing.

Il est celui qui, par ses études minutieuses et ses rapports détaillés, éclaire les chemins de la stratégie marketing, influant sur la conception, la promotion et la commercialisation des produits ou services.

Dans un monde où la compréhension du client et la réactivité du marché sont primordiales, son rôle va au-delà de la simple exécution des tâches : il est un conseiller stratégique, un analyste perspicace et un interprète des tendances du marché.



1.2. Descriptif du poste

Le Chargé d'Enquêtes Terrain, souvent engagé dans des structures variées allant des start-ups dynamiques aux multinationales, est un tacticien du marketing de terrain.

Sa mission dépasse la simple réalisation d'enquêtes ; elle englobe la conception, la mise en œuvre et l'analyse critique d'études à la fois qualitatives et quantitatives.

Ce rôle demande une compréhension approfondie des objectifs marketing de l'entreprise, une capacité à collaborer efficacement avec divers départements, notamment avec les équipes marketing, les responsables de produit et, dans certains cas, avec la direction marketing.

Ce professionnel utilise une panoplie d'outils et de techniques modernes, allant des systèmes de CRM (Customer Relationship Management) sophistiqués aux plateformes de web-marketing, pour recueillir, analyser et interpréter des données qui seront cruciales pour le développement des stratégies marketing.

Il est également amené à travailler en étroite collaboration avec des prestataires et des partenaires externes pour mener à bien ses enquêtes, assurant ainsi un flux constant d'informations et d'insights pertinents. Ses compétences ne se limitent pas à l'aspect technique ; elles englobent également une forte capacité relationnelle, permettant de naviguer avec aisance entre les différents niveaux hiérarchiques et secteurs de l'entreprise, et de communiquer efficacement les résultats obtenus pour influencer les décisions stratégiques.

En résumé, le Chargé d'Enquêtes Terrain est un stratège opérationnel, un communicateur habile et un analyste perspicace, jouant un rôle indispensable dans la conception et l'implémentation des stratégies marketing d'une entreprise.

1.3. Les principales missions du Poste


Missions du poste

Les principales missions du poste sont :

  • Le pilotage d'études marketing
    Cette mission implique la planification et la réalisation d'enquêtes de terrain méticuleuses, destinées à saisir les comportements et attentes des consommateurs. Le Chargé d'Enquêtes Terrain doit élaborer des questionnaires précis, cibler des groupes démographiques pertinents et organiser des sessions d'enquête qui peuvent varier de simples sondages en ligne à des entrevues en face-à-face. Cette étape nécessite une capacité à gérer simultanément plusieurs projets, une coordination étroite avec des prestataires externes et une adaptation continue aux objectifs spécifiques de chaque étude.

  • L'analyse des données
    Après la collecte des données, le Chargé d'Enquêtes Terrain procède à leur analyse approfondie, en utilisant des méthodes statistiques avancées et des logiciels d'analyse de données. Cette tâche nécessite non seulement des compétences techniques, mais également une capacité à dégager des tendances et des insights significatifs. L'objectif est de transformer des chiffres bruts en informations stratégiques qui éclaireront les décisions marketing.

  • La collaboration avec les équipes marketing
    Le Chargé d'Enquêtes Terrain travaille en étroite collaboration avec les équipes marketing, notamment les chefs de produit et les responsables marketing, pour s'assurer que les résultats des enquêtes sont intégrés dans la stratégie marketing globale. Cette collaboration peut impliquer des réunions régulières, des présentations et des ateliers de travail pour discuter des résultats et des implications pour les projets marketing en cours ou futurs.

  • Le développement et fidélisation
    Cette fonction implique de proposer des initiatives et des stratégies basées sur les résultats des enquêtes pour améliorer la notoriété de la marque et la fidélisation des clients. Le Chargé d'Enquêtes Terrain joue un rôle crucial dans l'identification des opportunités de marché, l'élaboration de stratégies de communication ciblées et la suggestion de modifications de produits ou de services pour mieux répondre aux besoins des clients.

  • Le Reporting
    La préparation de rapports détaillés et de tableaux de bord est une part essentielle du rôle. Ces documents doivent présenter clairement les résultats des enquêtes, avec des analyses et des recommandations, et sont destinés à informer et à orienter les décisions de la direction générale et des chefs de produits. Une attention particulière est portée à la présentation des données de manière à ce qu'elles soient compréhensibles et actionnables par tous les acteurs concernés.

1.4. Type d'entreprise recrutant ce Métier

Le profil du Chargé d'Enquêtes Terrain est recherché par une gamme étendue d'entreprises, reflétant la diversité et la richesse du marché actuel. Les secteurs principaux incluent :

  • La grande distribution : Ces entreprises recherchent des profils capables de comprendre les comportements d'achat des consommateurs et de suivre les tendances du marché pour ajuster l'offre de produits.

  • Les services : Dans ce secteur, l'accent est mis sur la compréhension des besoins des clients et l'amélioration de l'expérience utilisateur.

  • Le e-commerce : Les entreprises de ce domaine valorisent les compétences en matière d'analyse des comportements en ligne et l'optimisation des stratégies de vente sur internet.

  • Les entreprises technologiques : Ces sociétés cherchent à comprendre l'adoption et l'utilisation de leurs produits pour innover et rester compétitives.

Dans chaque secteur, le Chargé d'Enquêtes Terrain joue un rôle vital dans l'élaboration des stratégies marketing, offrant ainsi une contribution inestimable à la croissance et au succès de l'entreprise.


2. Compétences et formation

2.1. Les compétences nécessaires


Compétences du métier

2.1.1. Compétences techniques

Les principales compétences techniques sont :

  • Maîtriser des Outils de Web-Marketing et de CRM
    Cette compétence implique une connaissance approfondie des plateformes numériques utilisées pour la gestion de la relation client et le marketing en ligne. Le Chargé d'Enquêtes Terrain doit être apte à utiliser ces outils pour segmenter le marché, suivre les interactions avec les clients et analyser les données de consommation.

  • Disposer de connaissances en Analyse de données
    Une compréhension solide des différentes techniques de collecte et d'analyse de données, telles que les sondages, les groupes de discussions, et l'analyse statistique, est essentielle. Cette compétence permet au professionnel de choisir la méthode la plus adaptée à chaque projet et d'en tirer des conclusions précises.

  • Gérer un Projet Marketing
    Le Chargé d'Enquêtes Terrain doit pouvoir planifier, coordonner et mener à bien des projets marketing complexes. Cela inclut la définition des objectifs, la gestion des ressources, la supervision des équipes, et le respect des délais et budgets.

  • Disposer de connaissances en Fidélisation et Commercialisation
    Il est crucial de comprendre comment fidéliser les clients et optimiser les stratégies de vente. Cette compétence implique la capacité à identifier et à exploiter les facteurs qui influencent la loyauté et les décisions d'achat des consommateurs.

  • Maîtriser la segmentation et le Marketing-Mix
    Le Chargé d'Enquêtes Terrain doit être capable de segmenter le marché en groupes cibles distincts et de comprendre comment ajuster le mix marketing (produit, prix, place, promotion) pour chaque segment afin d'optimiser l'impact marketing.

2.1.2. Qualités personnelles

Les qualités essentielles pour exercer ce métier sont :

  • Aisance Relationnelle et Capacité à Travailler en équipe
    Une communication efficace et la capacité à établir des relations de travail positives sont essentielles. Le professionnel doit savoir collaborer avec divers départements et équipes, et parfois avec des prestataires externes.

  • Rigueur dans la Gestion des Projets et des Études
    Cette qualité est cruciale pour assurer la précision et la fiabilité des données collectées et des analyses effectuées. Le Chargé d'Enquêtes Terrain doit faire preuve d'attention aux détails et d'une méthodologie rigoureuse dans tous les aspects de son travail.

  • Leadership et Capacité à Animer une Équipe
    Outre la gestion des projets, le professionnel doit pouvoir diriger et motiver une équipe. Cela implique de fixer des objectifs clairs, de déléguer des tâches, et de fournir un feedback constructif.

  • Esprit d'Analyse et de Synthèse
    La capacité à analyser des données complexes et à les synthétiser en informations compréhensibles et utiles est fondamentale. Cela permet de transformer des données brutes en insights stratégiques pour l'entreprise.

  • Adaptabilité aux Environnements Digitaux
    Le monde du marketing évolue constamment, en particulier dans le domaine digital. Le Chargé d'Enquêtes Terrain doit donc être en mesure de s'adapter rapidement aux nouvelles technologies, aux tendances du marché et aux innovations produit.

2.2. Formation initiale et continue

2.2.1. Formation initiale

  • Bac à Bac +2
    La formation initiale pour devenir Chargé d'Enquêtes Terrain commence généralement par l'obtention d'un diplôme de niveau bac à bac +2, tel qu'un BTS ou un DUT spécialisé en marketing, communication ou commerce. Cela pose les bases fondamentales du marketing et des techniques commerciales.

  • Bac +3 : Bachelor
    Pour ceux qui visent des postes plus stratégiques ou des responsabilités plus élevées, la poursuite d'études supérieures est recommandée. Un Bachelor en marketing offre une formation plus approfondie et spécialisée. Ces programmes couvrent généralement une gamme plus large de sujets, tels que la stratégie marketing, la recherche de marché, la psychologie du consommateur et la communication.

  • Bac +5 : Master
    Un Master en marketing, obtenu dans une école de commerce ou une université, est souvent privilégié pour les postes de Chargé d'Enquêtes Terrain. Ces programmes de Master permettent non seulement d'approfondir les connaissances en marketing, mais encore d'acquérir des compétences analytiques et de recherche avancées. Ils offrent souvent des spécialisations en marketing stratégique, marketing opérationnel, marketing digital ou études de marché, ce qui est un atout considérable pour ceux qui souhaitent se spécialiser dans les enquêtes terrain.

2.2.2. Formation continue

La formation continue joue un rôle essentiel dans le développement professionnel du Chargé d'Enquêtes Terrain, surtout dans un domaine en constante évolution comme le marketing.

Les formations complémentaires en e-commerce et web-marketing sont particulièrement pertinentes, compte tenu de l'importance croissante du marketing digital. Ces formations permettent de se familiariser avec les derniers outils et techniques numériques, d'approfondir les connaissances sur le comportement des consommateurs en ligne, et d'apprendre à gérer des campagnes de marketing digital efficaces.

Les programmes de formation en stratégie digitale offrent également des connaissances approfondies sur la manière de développer et d'implémenter des stratégies marketing dans l'environnement numérique. Ces formations couvrent souvent des sujets tels que le SEO, le marketing de contenu, le marketing des médias sociaux et l'analytique web.

Pour ceux qui aspirent à des postes de direction, des formations en leadership, gestion de projet ou management peuvent s'avérer utiles. Ces formations aident à développer des compétences managériales et stratégiques nécessaires pour diriger des équipes, gérer des projets d'envergure, et prendre des décisions marketing éclairées.


3. Avantages et Inconvénients du Métier

3.1. Les avantages

L'exercice de la profession présente certains avantages :

  • Variété des Secteurs d'activité et des Projets Marketing
    En tant que Chargé d'Enquêtes Terrain, vous avez l'opportunité d'explorer divers secteurs, allant de la grande consommation au high-tech, en passant par les services et le e-commerce. Chaque secteur offre des défis uniques et la chance de travailler sur une multitude de projets marketing, rendant chaque journée différente et enrichissante.

  • Opportunités de travailler sur des Stratégies Commerciales Innovantes
    Ce rôle permet de se tenir à l'avant-garde des tendances du marché et d'apporter une contribution directe à l'élaboration de stratégies commerciales novatrices. Vous êtes au cœur du processus créatif, aidant à façonner des produits et des campagnes qui répondent aux besoins changeants des consommateurs.

  • Collaboration étroite avec des équipes dynamiques et créatives
    Le travail en collaboration avec des professionnels talentueux dans les domaines du marketing, de la communication et du développement produit offre une expérience riche en apprentissage et en échanges. Cela permet de construire un réseau professionnel solide et de développer des compétences interpersonnelles précieuses.

  • Possibilités d'Évolution vers des Postes de Chef de Projet Marketing ou de Responsable Marketing et Communication
    Avec l'expérience et les compétences acquises, de nombreuses portes s'ouvrent pour des rôles de leadership dans le marketing. Ces postes offrent plus de responsabilités, une plus grande influence sur les stratégies d'entreprise et une reconnaissance accrue dans le secteur.

3.2. Les inconvénients

Cependant, le métier présente également certains inconvénients :

  • Pression Liée à la Précision et à la Fiabilité des Données Recueillies
    Les décisions marketing étant largement basées sur les résultats des enquêtes, une grande responsabilité repose sur vos épaules pour garantir la précision et la fiabilité des données. Cette pression peut être source de stress, en particulier lors de la manipulation de grandes quantités de données ou de projets à enjeux élevés.

  • Nécessité d'une Mise à Jour Constante des Compétences Digitales et Techniques
    Le domaine du marketing est en perpétuelle évolution, surtout avec l'avènement du numérique. Il est donc crucial de se former continuellement aux nouvelles technologies, outils et méthodes pour rester compétitif et efficace dans son rôle.

  • Exigence de Mobilité et de Flexibilité Horaire
    Les projets peuvent nécessiter des déplacements fréquents, parfois à l'échelle nationale ou internationale, ainsi qu'une grande flexibilité dans les horaires de travail. Cette mobilité peut être exigeante et impacter l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.


4. L'exercice de la profession

4.1. Environnement de Travail

Le Chargé d'Enquêtes Terrain évolue au sein d'un environnement stimulant et diversifié. Collaborant activement avec des équipes transversales, il interagit non seulement avec les chefs de produit et les responsables marketing, mais aussi avec des analystes de données, des commerciaux et parfois des partenaires externes.

Ce professionnel doit faire preuve d'une capacité remarquable à s'adapter aux exigences variées de ses interlocuteurs, ainsi qu'aux méthodologies et outils en constante évolution.

L'agilité est de mise pour naviguer entre des missions de terrain, où l'interaction humaine est primordiale, et des tâches analytiques en bureau qui requièrent concentration et précision. Les délais sont souvent un facteur critique, poussant le Chargé d'Enquêtes Terrain à optimiser son temps et à prioriser ses activités sans sacrifier la qualité du travail rendu.

4.2. Débouchés et évolutions

La carrière d'un Chargé d'Enquêtes Terrain s'ouvre sur un éventail de possibilités de développement professionnel. Avec une expérience solide et une montée en compétences constante, la transition vers des rôles de gestion de projet marketing devient accessible. Ces postes demandent une vision stratégique plus aiguisée et une capacité à diriger des projets d'envergure.

Devenir responsable marketing opérationnel ou directeur marketing et communication sont des trajectoires envisageables, où le leadership et l'influence sur les décisions stratégiques de l'entreprise sont renforcés.

Par ailleurs, l'expertise acquise peut mener à des fonctions de direction commerciale, avec une responsabilité globale sur les performances de vente et la stratégie de croissance.

Outre ces évolutions, la polyvalence des compétences ouvre les portes d'une mobilité sectorielle, permettant aux professionnels d'explorer des domaines aussi variés que la grande consommation, le secteur en pleine expansion du e-commerce ou le domaine en constante innovation de la stratégie digitale. Cela favorise l'adaptation à des environnements divers et la poursuite d'une carrière riche et dynamique.


5. FAQ : Questions les plus posées sur le métier


FAQ

Q1 : Quelles sont les principales qualités requises pour réussir dans ce métier ?

Pour exceller en tant que Chargé d'Enquêtes Terrain, plusieurs qualités sont indispensables. La rigueur analytique est primordiale pour interpréter les données de manière précise et éclairée. L'aisance relationnelle permet d'établir des connexions significatives avec les répondants et de collaborer efficacement avec les collègues et partenaires. Les compétences managériales, y compris la capacité à diriger et à motiver les équipes, sont essentielles pour mener à bien des projets complexes. En outre, l'organisation, la curiosité intellectuelle et une forte éthique professionnelle sont des atouts majeurs.

Q2 : Quel est l'impact du digital sur ce métier ?

Le digital a profondément révolutionné le métier de Chargé d'Enquêtes Terrain. L'accès à des plateformes numériques avancées et l'émergence de nouvelles méthodologies d'enquête en ligne ont ouvert de nouveaux horizons pour la collecte et l'analyse des données.

La veille technologique est devenue un réflexe nécessaire pour s'adapter à ces changements et exploiter les potentialités du digital, notamment les réseaux sociaux, le big data et l'intelligence artificielle, pour affiner la compréhension des marchés.

Q3 : Comment évoluer vers un poste de directeur marketing ?

L'évolution vers un poste de directeur marketing exige une combinaison d'expérience significative dans divers aspects du marketing, l'acquisition de compétences stratégiques pour la prise de décisions à haut niveau et le développement d'une vision marketing globale.

Les qualités de leader, la capacité à anticiper les évolutions du marché, et la compréhension profonde des différents leviers marketing sont également cruciales.

Q4 : Quelles sont les opportunités de formation pour se spécialiser ?

Pour se spécialiser, il existe de nombreuses opportunités de formation continue. Les cursus tels que les masters spécialisés en marketing stratégique, marketing digital, ou e-commerce, sont particulièrement adaptés.

Des certifications professionnelles dans des domaines spécifiques comme le SEO, le marketing de contenu, ou l'analytique web peuvent aussi enrichir le profil. Les ateliers, séminaires et conférences sur des thèmes pointus du marketing offrent également des occasions d'apprendre et de réseauter.

Q5 : Quel est le rôle du Chargé d'Enquêtes Terrain dans le développement de nouveaux produits ?

Le Chargé d'Enquêtes Terrain a un rôle déterminant dans le développement de nouveaux produits. Par sa capacité à collecter des données précises sur les attentes et préférences des consommateurs, il fournit des insights critiques qui orientent les innovations produit. Il aide à identifier les gaps sur le marché, à tester les concepts de produits et à évaluer le potentiel de succès de nouvelles offres.

Sa contribution est vitale pour s'assurer que les nouveaux produits correspondent aux besoins actuels et futurs des clients.


6. Conclusion

Le Chargé d'Enquêtes Terrain se révèle être une pierre angulaire dans la construction et le déploiement des stratégies marketing et commerciales des sociétés contemporaines. Sa polyvalence lui permet d'endosser divers rôles, de l'analyse minutieuse des données à la gestion de projets complexes, en passant par la communication stratégique avec les parties prenantes. Son expertise technique, acquise grâce à une formation spécialisée et enrichie par l'expérience sur le terrain, lui confère une capacité unique à décrypter les tendances du marché et à anticiper les besoins des consommateurs.

Dans le contexte actuel, marqué par une digitalisation croissante et une concurrence exacerbée, le Chargé d'Enquêtes Terrain devient un acteur indispensable, capable de naviguer avec aisance dans un environnement en perpétuelle mutation. Sa capacité à collaborer efficacement avec les équipes interdisciplinaires, son esprit d'initiative et son approche orientée vers la résolution de problèmes contribuent de manière significative à l'élaboration de politiques marketing pertinentes et innovantes.

Ainsi, le Chargé d'Enquêtes Terrain n'est pas seulement un exécutant, mais un penseur stratégique, un conseiller de confiance et un catalyseur de changement, qui joue un rôle déterminant dans la réussite et la croissance des entreprises dans le paysage commercial complexe d'aujourd'hui.

Sabrina DEMAGNY

Sabrina DEMAGNY

Ingénieure en Sciences Humaines et en Pédagogie et passionnée par les métiers de la formation, Sabrina est responsable de la pédagogie et de l'accompagnement des clients d'asbéo.

Table des matières

Autres appellations

  • Chargé d'études marketing

  • Chargé / Chargée d'enquêtes terrain

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